با رای هیات عمومی دیوان عدالت اداری و پذیرش درخواست اعمال ماده ۹۱ مقرر شد پرداخت پاداش نوروزی (عیدی) کارگران مشمول قانون کار و شاغل در دستگاه های اجرایی، مطابق مصوبه شورای عالی کار پرداخت شود.

دیوان عدالت اداری

به گزارش همشهری آنلاین به نقل از دیوان عدالت اداری، به دنبال اعلام تعارض بین آرای شماره ۵۷۵ مورخ ۱۳۹۳/۳/۲۶ و شماره ۱۰۸۳ مورخ ۱۴۰۰/۳/۲۵ هیات عمومی دیوان عدالت اداری در رابطه با موضوع میزان عیدی قابل پرداخت به کارگران مشمول قانون کار و شاغل در دستگاه های اجرایی، موضوع با موافقت رئیس دیوان عدالت اداری و در اجرای حکم مقرر در ماده ۹۱ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری در جلسه مورخ ۱۴۰۰/۱۲/۱۷ هیات عمومی دیوان عدالت اداری مطرح شد.

پس از بحث و بررسی موضوع و طرح نظرات موافق و مخالف با مفاد هریک از آرای مزبور، نهایتا اکثریت اعضای هیات عمومی ضمن اعلام رای شماره ۵۷۵ مورخ ۱۳۹۳/۳/۲۶ هیات عمومی دیوان عدالت اداری به عنوان رای صحیح اعلام کردند که رای شماره ۱۰۸۳ مورخ ۱۴۰۰/۳/۲۵ هیات عمومی واجد ایراد بوده و در اجرای حکم مقرر در ماده ۹۱ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری نقض می‌شود.

 لازم به توضیح است که براساس رای شماره ۵۷۵ مورخ ۱۳۹۳/۳/۲۶ هیات عمومی دیوان عدالت اداری که در جلسه مورخ ۱۴۰۰/۱۲/۱۷ هیات عمومی به عنوان رای صحیح اعلام شد، مقرر شده است که پرداخت عیدی کارگران مشمول قانون کار و شاغل در دستگاه های اجرایی باید براساس موازین مربوط به قانون کار و برمبنای مصوبات شورای عالی کار صورت گیرد و با توجه به حکم مقرر در ماده واحده قانون مربوط به تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاه های مشمول قانون کار مصوب ۱۳۷۰/۱۲/۶ این مبلغ برای هر یک از کارگران به نسبت یک سال کار، معادل شصت روز آخرین مزد ‌به عنوان عیدی و پاداش خواهد بود.

کد خبر 662719

برچسب‌ها

دیدگاه خوانندگان امروز

پر بیننده‌ترین خبر امروز

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha

نظرات

  • نظرات منتشر شده: 10
  • نظرات در صف انتشار: 0
  • نظرات غیرقابل انتشار: 1
  • جلیل بندقیری IR ۲۳:۳۸ - ۱۴۰۰/۱۲/۱۷
    3 3
    دو تا حقوق واریز کنند وسقف پرداخت نباشد خوبه!
  • US ۰۲:۰۹ - ۱۴۰۰/۱۲/۱۸
    1 0
    چرا دیوان عدالت اداری در مورد پرداخت نشدن افزایش حقوق پرسنل بازنشسته وزرات بهداست که در تیر ماه انجام شده ولی اعمال نشده ورود نمی کند
  • IR ۰۷:۵۹ - ۱۴۰۰/۱۲/۱۸
    1 1
    دستگاه های اجرایی؟ یعنی دولتی ها هم دو تا پایه حقوق بگیرن؟
  • مهدی IR ۲۰:۳۲ - ۱۴۰۰/۱۲/۱۸
    1 0
    به هیچ وجه عیدی درست پرداخت نمیشه
  • IR ۰۱:۳۷ - ۱۴۰۰/۱۲/۱۹
    7 0
    چیزی عوض نشده با این رای
  • ایرج IR ۰۹:۱۸ - ۱۴۰۰/۱۲/۱۹
    0 0
    با سلام آیا عیدی پرسنل قراداد موقت شرکت نفت که مشمول قانون کار هستند باید دو ماه پرداخت شود
  • ناشناس IR ۱۰:۱۷ - ۱۴۰۰/۱۲/۱۹
    1 0
    باسلام آیا این قانون شامل بازنشتگان هم میشود یا خیر ؟
  • مهدی پیروز هستم. IR ۱۰:۵۲ - ۱۴۰۰/۱۲/۱۹
    0 0
    سلام و درود به رهبر معظم انقلاب اسلامی و رئیس جمهور رئیس دیوان عدالت اداری و همه دست اندر کاران ، ممنون که به فکر کارگران هستید،لطفا تا پرداخت عیدی پیگیری کنید. خدا قوت بده! ممنون
  • احد IR ۱۲:۲۲ - ۱۴۰۰/۱۲/۱۹
    0 1
    چرا دیوان پیگیر حذف عنوان های شغلی کارگران تولیدی نمیشود؟نه کارفرما.نه اداره کار ونه تأمین اجتماعی جواب درستی نمیدهند
  • بهنام قاسمی IR ۱۴:۴۱ - ۱۴۰۰/۱۲/۱۹
    1 0
    من با امسال که سر بشه 6 سال پر هست که سر کارم تا بحال نشده که عیدی سر وقت بگیرم یا شسصت روز آخر رو به عنوان عیدی و پاداش دریافت کنم،