رئیس سازمان اداری و استخدامی در بخشنامه‌ای، خواستار تعیین تکلیف بازنشستگی کارمندان با ۳۰ و ۳۵ سال سابقه شد.

کارمند

به گزارش همشهری آنلاین به نقل از تسنیم،  جمشید انصاری در بخشنامه‌ای به دستگاه‌های اجرایی با اشاره به ضرورت کاهش حجم و اندازه  دولت و همچنین به منظور ایجاد ظرفیت لازم برای اجرای تدابیر دولت مبنی و بهره گیری از توانمندی‌های زنان و جوانان برای تصدی پست‌های مدیریت حرفه‌ای و افزایش سهم و نقش آنان در مدیریت اجرایی کشور بر اساس بند الف ماده ۱۰۳ قانون مدیریت خدمات کشوری که تاکید دارد "دستگاه‌های اجرایی می‌توانند کارمند خود را با حداقل ۳۰ سال سابقه خدمت برای مشاغل غیر تخصصی و ۳۵ سال برای مشاغل تخصصی با تحصیلات کارشناسی ارشد و بالاتر با درخواست کارمند برای سنوات بعد از ۳۰ سال بازنشسته نمایند" مقتضی است ترتیبی اتخاذ شود تا با استفاده از اختیارات حاصل از بند مذکور نسبت به بازنشسته کردن کارمندان دارای مدرک تحصیلی کارشناسی و پایین‌تر در مشاغل تخصصی و غیر تخصصی با ۳۰ سال سابقه خدمت دولتی و با هر سنی و نیز دارندگان مدرک تحصیلی کارشناسی ارشد و بالاتر با ۳۰ سال سابقه خدمت دولتی در صورت تقاضای ذینفعان و ۳۵ سال سابقه خدمت دولتی و با هر سنی اقدام لازم  معمول و سپس  شماره مستخدم آنان در سامانه کارمند ایران ابطال گردد.

شاهنظری رئیس امور مدیریت مشاغل و نظام‌های پرداخت سازمان اداری و استخدامی کشور در این باره گفت: در این بخشنامه در حقیقت اختیار دستگاه را به دستگاه یادآوری می‌کنیم. به طور مثال وقتی یک کارمند با مدرک لیسانس بر اساس ماده ۱۰۳ قانون خدمات کشوری می‌تواند تا ۳۰ سال خدمت نماید و دستگاه الزامی به ادامه خدمت این گونه افراد ندارد.

سازمان اداری و استخدامی کشور متولی نظام اداری است و این بخشنامه نیز در راستای سیاست‌های دولت بوده و برای کلیه دستگاه‌های اجرایی الزامی است.

کد خبر 471911

برچسب‌ها

پر بیننده‌ترین اخبار دولت

دیدگاه خوانندگان امروز

پر بیننده‌ترین خبر امروز

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
captcha

نظرات

  • نظرات منتشر شده: 6
  • نظرات در صف انتشار: 0
  • نظرات غیرقابل انتشار: 0
  • رضا IR ۱۵:۰۵ - ۱۳۹۸/۰۹/۳۰
    3 1
    اگه راست میگن بازنشستگي رو به 25 سال برسونن.
  • مقدم‌نیا IR ۰۲:۰۰ - ۱۳۹۸/۱۰/۰۱
    0 0
    سلام خوبی هر‌نیروی‌که۳۰سال‌سابقه‌دارد‌باید‌بازنشت‌کند‌تا‌نیروی‌جدید‌سر‌کار‌برود‌تا‌مشکل‌بی‌کاری‌حل‌شود
  • حمید IR ۱۴:۲۸ - ۱۳۹۸/۱۰/۰۱
    0 1
    آخه این چه شرایط جدیدی بود؟ این شرایط ۳۰ سال رو همه میدونن اگر زیر ۳۰ سال سابقه باشه خوبه این هم شد خبر جدید؟
  • AE ۰۸:۲۵ - ۱۳۹۸/۱۰/۰۳
    1 0
    با این وضیعت کارمند توان سی سال کار کردن رو نداره اگه میخوان محبت کنید از ۳۰ به ۲۵سال تقلیل دهید. دهید
  • اکرم IR ۱۱:۱۳ - ۱۳۹۸/۱۰/۰۳
    0 0
    بخدا من به نوبه خودم اصلا بیشتر از بیست و پنج سال نمیخوام کار کنم ۵۵ سال برای یه زن با بیست و پنج بسه
  • ندا IR ۲۱:۳۰ - ۱۳۹۸/۱۰/۰۴
    0 0
    ای کاش با این شرایط سخت زندگی بخصوص تو تهران و بخصوص برای ما خانمهای شاغل کارمند که تو ادارات داریم فرسوده میشیم با بیست سال سابقه موافقت بشه