به گزارش همشهری آنلاین، پرویز سروری گفت: این الگو میتواند مدلی مناسب برای سایر معاونتها و مناطق شهرداری باشد تا زمینه بروز استعدادهای نهفته موجود در میان پرسنل خود را که تاکنون فرصت ظهور نیافتهاند، فراهم آورند.
نایب رئیس شورای اسلامی شهر تهران گفت: فراهم آوردن فرصتهای برابر اجتماعی برای همه اقشار جامعه و کارکنان شهرداری، امری بسیار مطلوب و ضروری است.
نظر شما